Master professionnel 2e année
CELSA Communication
Option Ressources humaines, management et organisations
(Ressources Humaines et Communication)
Objectif
Cette formation s’adresse à des professionnels qui souhaitent se former à une vision globale et transverse des métiers des RH, avec une forte dimension
communicationnelle.
Le programme allie savoir-faire professionnels et
sciences sociales afin d’offrir une compréhension large de l’environnement
dans lequel exercent les acteurs RH.
Le Master a pour objectifs de former les stagiaires :
- à la compréhension des stratégies des entreprises et des enjeux socioéconomiques
et communicationnels des organisations et de la fonction RH ;
- à l’analyse des relations de travail dans leurs dimensions sociologique et
symbolique ;
- à l’élaboration et à la mise en oeuvre des politiques RH ;
- à la communication, au management et à l’accompagnement du changement.
Public
Ce master s’adresse à :
- des professionnels pouvant justifier d’une expérience dans les domaines des ressources humaines, de la communication ou du management, désireux d’accroître leur niveau de responsabilité et de favoriser leur évolution professionnelle.
- des professionnels n'occupant pas encore ou partiellement des fonctions en ressources humaines et qui souhaitent acquérir une expertise dans le domaine des ressources humaines afin d’évoluer vers ces métiers. Une expérience en gestion, finance, marketing ou communication est appréciée.
Organisation des études
Les cours se déroulent
de février à juin
suivis d'un stage de spécialisation
de 3 mois minimum (ou CDI/CDD )
et de la validation du mémoire d’étude et de recherche.
Principaux domaines d'études
Sociologie, psychologie,
anthropologie, sciences de
l’information et de
la communication GRH,
management, communication,
conduite du changement...
Débouchés
Le Master forme des professionnels
des RH généralistes
qui exercent en entreprise,
en cabinet-conseil, au sein
d’une organisation publique ou
d’une association : RRH, DRH,
responsable de formation,
de la communication interne,
de la marque employeur,
des relations sociales, de
la GPEC, de la diversité...
Diplôme
Le diplôme de Master professionnel Information et communication, spécialité Ressources Humaines et Communication valide cette formation.
Ce Master est inscrit au
RNCP sous le code
31496.