Recruter au CELSA (en stage, alternance, contrat)

Le CELSA dispose d’une plateforme de recrutement, réalisé en partenariat avec JobTeaser, afin de faciliter la mise en relation entre les entreprises et la communauté étudiante en communication.

Le stage, d’une durée de 3 à 6 mois, est obligatoire à tous les niveaux d’études (3e année de licence, 1re et 2e années de master).

Exemples de missions en stage par parcours de formation

 

 

Les formations en alternance du CELSA se déroulent dans le cadre de la 2e année de master (1 an).

Exemples de missions en apprentissage par parcours de formation

 

Nos étudiantes et nos étudiants sont très recherchés et trouvent souvent un emploi avant même la fin de leurs études. Vous pouvez leur proposer un CDI, CDD, un contrat en VIE ou VIA, un Graduate Program, ou une mission en free lance

Découvrez les compétences acquises en formation et les débouchés métiers de chacune de nos formations.

 

 

 

Vous souhaitez recruter une diplômée ou un diplômé en communication plus expérimentée encore ? Rendez-vous avec l’association CELSA Alumni.

  • Si vous n’êtes pas membre du réseau des journalistes du CELSA, contactez Alexandra Matile pour proposer une offre de stage, d’apprentissage ou une offre d’emploi. 
  • Si vous êtes membre du réseau des journalistes du CELSA :

Pour les offres en communication

Pour les offres en journalisme

alexandra.matile@sorbonne-universite.fr